5月7日下午3点，公司在二楼会议室召开青年教师课堂教学竞赛评委意见反馈会。公司党委书记余望成、经理毛新志、竞赛评委老师、参赛青年教师出席会议，会议由党委书记余望成主持。

余望成书记对担任本次学院青年教师课堂教学竞赛评委的各位老师的辛勤付出表示感谢！对各位参赛青年教师在竞赛中的优良表现给予了充分肯定。

余望成书记指出，学院召开青年教师课堂教学竞赛评委意见反馈会是落实党史学习教育要求为师生办实事的具体举措。学院青年教师占到学院专职教师人数的一半，已经成为支撑学院本科教学和本科人才培养的中坚和骨干，青年教师代表学院的未来，青年教师的成长对学院事业发展至关重要。学院高度重视青年教师的成长和发展，拟充分利用好青年教师课堂教学竞赛这个平台，切实发挥其在训练与提高青年教师教学水平和育人能力方面的积极作用。为此，学院对今后组织青年教师课堂教学竞赛做出四点调整。一是加大奖励力度，充分调动青年教师投入本科教学的积极性；二是扩大参与面，让广大青年教师都参与其中，得到锻炼和提高；三是提高实际效果，让评委与参赛选手面对面反馈意见，达到通过竞赛真正改进提高教学水平的目的；四是做好传帮带，落实对胜任教学有困难教师的帮扶制度和机制。这次学院在青年教师课堂教学竞赛刚刚落幕之时就召开评委意见反馈会，就是要趁热打铁，落实调整意见，切实发挥课堂教学竞赛对青年教师教学水平提高和成长发展的促进作用。

意见反馈会上，教学督导与评委代表陈金美教授就“什么样的课才算是好课？”、“怎样上好一堂课？”，结合自己多年从事课堂教学和担任教学督导的经验，从教学内容和教学展示两个层面作了深入指导。

随后，十一名参赛青年教师选手依次发表赛后教学感悟，五位评委老师对每位参赛选手在竞赛中的教学表现一一进行点评。选手们态度诚恳，认真听取和记录评委的意见建议，评委们直言不讳，所提意见建议客观、真切、全面、细微。

最后，毛新志经理对学院青年教师课堂教学竞赛和意见反馈会做总结发言。他强调，在高校，教学和科研同等重要，青年教师尤其要把“站稳讲台、讲好课”作为一名教师的本分和职责，用心、用力、用情，努力提高教学能力和水平，服务于人才培养的根本任务。